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“程恩富、孙业霞:以色列“基布兹”集体全部制经济的快速发展示范”

发布日期:2021-06-11 11:03:01 浏览:

【摘要】:基布茨( kibbutz )是一个基本建立在平等、公有、自主性之上的社会经济组织。 是以土地国家一切、生产资料集体的一切、民主管理为基本原则,实行分配一切,按各自需要和劳动分配的制度,成员之间完全平等,是社会主义集体的一切经济组织。 这个经济组织创立以来,已经存在了一百多年,是在快速发展的过程中进行了一点改革,成功快速发展的社会主义集体经济。 其成功的经验值得知识界的重视和世界各国的借鉴。

“程恩富、孙业霞:以色列“基布兹”集体全部制经济的快速发展示范”

关键词:以色列基布茨,集体所有制,民主管理,平等大致

基茨( kibbutz )是希伯莱语的音译,是集体居住地的意思。 以前翻译为农村合作社和集体农场,但不准确。 基茨是建立在平等、公有、自主性大体之上的集体所有制经济组织或简称集体公社,是以色列半社会主义半资本主义社会内的社会主义成分。 其百年成功经验值得知识界高度重视,值得世界各国学习和借鉴。

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一、基布茨的管理大体上是

第一,自愿大致。 加入基布茨是完全自愿的,可以自愿加入,也可以随时自愿退出。 参加者必须承认、遵守基布茨规约,同时熟悉共享基布茨的生活习惯。 申请人必须提交简历和身份说明资料,经考核、面试合格后,有半年的客观期。 客人经过仔细判断后,再过2年实习期实习期结束时,如果在全体员工大会上通过三分之二以上的公社成员的无记名投票,就可以成为公社成员。 基布茨成员退出也是自由的,可以自动离开或申请脱离基布茨。 脱离关系的成员可以成为自由人,参加其他的基布茨,或者找到其他的路。 这有些类似于丹麦的农民合作社,后者实行广泛而严格的员工资格。 但是,不同的是,在后者中,如果员工自愿退出,则失去所占有的股份,不退还股东,必须支付他在合作社纯债务中的份额——合作社有净资产时,退出者将得不到任何支付。

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第二,平等大体上是。 基布茨成员在政治、社会、经济地位上一律平等,各成员对基布茨的方针、政策和生产、经营、生活等活动享有同等的表决权。 劳动是人人遵守的社会规范,每个成员只有专业分工不同,生活水平和福利待遇完全平等,没有高低贵贱之分。 管理委员会和专门委员会的成员是全体成员的公仆,不享有任何特权,不领取任何额外报酬,只是业余服务,是本职以外的额外支付和劳动,代表着成员对他的信任和支持。 但是,即使是额外的支付,领导们也有可能竭尽全力,辜负成员们的期待。 成员定期在专业委员会轮换,承担岗位劳动。 儿童反对雇佣者。 这几年,由于人员流动、劳动力不足,才允许雇佣者劳动。

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第三,生产资料的公开大致如下。 基茨是集体公有组织。 在这个组织中,只有土地属于国家,剩下的所有财产包括生产资料、固定资产、各种产品在内全员共享。 以色列建国后,将土地国有化,基布茨需要的土地必须租赁给国家采用。 租期通常为49年,有达到99年的,也有期满后可以自动延长的。 在一个基布茨内部,所有的生产资料都由基布茨集团共享,其中包括文化、教育、医疗、住宅等,形成了健全的生产、经营、销售的社会服务体系制度。 基茨实行独立经营,自行决定和组织生产和产品的定价、销售,所得生产收入归全体成员。 在农业方面,以色列建立了区域合作经济组织和专业组织,如果涉及国内外市场诉求,政府和专业协会将给予基布茨一定的援助。 基茨农产品内销由区域合作经济组织和专业组织负责收购、加工、批发,外销部分由农产品出口组织组织出口服务。

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第四,实行民主管理是大体情况。 基布茨的政治、经济、社会事物向成员公开,最高权力机构为成员大会,通常每周六(安息日)晚上举行成员大会,成员大会讨论决策的快速发展计划、重大经营决策和社会活动,选举罢免干部等。 议案在2/3通过,需要实行少数服从多数和每人一票制。 基茨的最高行政领导为书记,设有生产计划、劳动、财务、住房、卫生体育、社会等专门委员会。 同时设立住宅、治安、青年、老年人、保健等事业单位,负责具体事业。 书记与各委员会主席一起组成书记或执行委员会,解决基布图的日常事务。 书记和各委员会主席均由大会选举产生,任期为2至3年,最长不超过5年。 全体成员每年都对他们进行信任投票,如果工作成绩不好可以随时更换。 社会委员会以外的各委员会的会议是公开的,任何成员都可以旁听。 社会委员会讨论家庭纠纷等问题时,除直接相关人员可以参加外,其余人员一律不得列席。 但是,必须在会议后宣布会议的决定,以便大家能够监督。

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第五,各尽所能,按需分配是大体情况。 基茨说,所有有劳动力的成员都参加劳动,无劳动力的成员集体照顾,禁止雇佣劳动者。 初期,男性通常从事农业生产,女性多从事服务业,但随着基布兹规模的扩大,劳动分工也变得专业化,劳动委员会根据各人的能力和诉求分配工作。 基茨内部没有退休制度,老年人通常工作比较轻松。 他们在行动不便时得到集体的照顾和帮助,不会感到孤独和无助。 因此,据说基布茨的老年人最幸福。 执行分配办法所需的东西大体上是集体供应成员的必需品。 在基茨内部建设了餐厅、房子、洗衣房、诊所、图书馆等各种生活设施,尽量满足成员的基本诉求。 虽然基布茨内部没有商品和货币的交换,但是集团定期给成员发送一定的零花钱,购买日常需要的日用品,在休假和旅行中会有追加的补助金。 通常,无论从事什么样的工作,成员的待遇和生活水平都是同等的,没有贫富之差。 基布茨的成员可以在城市中从事其他职业,包括律师、官员和艺术家。 但是,他们仍然受到基布茨成员的所有待遇。 虽然可以继续住在基布茨,参加基布茨的各种活动,但是必须把从外面得到的收入全部交给基布茨,和其他成员一样领取零花钱。

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二、基布茨的产生和迅速发展

自最初的海豚鱼诞生以来,经过几代人的努力,海豚鱼已经走过了一百多年的历史,根据海豚鱼的一些变化优势,这个时间可以分为四个阶段。

第一阶段是蟑螂的初期阶段,大致是1909年德加尼福布诞生的10年。 犹太历史上第一只基布兹出生在巴勒斯坦加利利湖畔。 20世纪初,一部分来自东欧的青年移民巴勒斯坦,引发锡安主义、空想社会主义和大卫·; 戈登的理论影响是以建立共同劳动、共同占有、共同生活、人人平等的理想社会为目标。 1909年,他们决定进军巴勒斯坦北部加利利湖区建立集体所有的独立农场,同时将这里变为永久定居地。 他们给这个定居地起名叫德加尼亚( degania ),又被翻译为德加尼亚。 这也是第一个基布茨的正式命名。 起初,基布茨内部没有任何管理机构,白天,成员们在田地里拼命工作,晚上,他们聚在一起讨论基布茨内部的事务。 1913年之前委员会选出,负责给成员分配工作。 之后,基布茨的基本组织机构开始变得完整,成为未来基布茨的典范。 德加尼福布不仅是自愿和互助基础上共同劳动、共享财富、尽其所能、按需分配大体生产组织的第一种形式,而且很快就自给自足,产生了不小的示范效应。 之后,基布茨模仿德加尼亚的模式,在巴勒斯坦北部相继确立。 1911年,另一个基布茨在梅尔哈比亚建立。 1914年,巴勒斯坦地区的库布兹数量达到11个。 这一时期,基布茨的首要优势是规模小、人数少、从事农业开垦事业。

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第二阶段是基布茨的迅速发展初期,大致确立于20世纪20年代至以色列。 20年代,基布茨迅速扩大。 从1919年春天持续到1923年,约有3万5千犹太人进入巴勒斯坦。 相当多的移民以公社为己任,加入现有公社,创立新的移民村,如基纳戈尔村等。 为了处理新移民的就业问题,第一个全国性的大型基布兹在劳动兵团于1920年9月宣布成立,从事公共工程,兴办农业移民村,保卫犹太人的居住地。 其成员人数仅用了6年就从创立时的几十人增加到了2000多人。 虽然由于各种原因最终解体,但它标志着基布茨未来的快速发展方向。 为了经济上的支持,基布茨将来会逐渐从分散向联合转变,建立基布茨联合体。 这有助于基布茨在更大范围内以更好的方式筹集劳动力、分配资金、提供教育等,促进基布茨实力增强,扩大基布茨规模,增加其数量。 到1945年,巴勒斯坦约有300个移民村,其中一半是基布兹。

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第三阶段是基布茨快速发展的黄金期,大致从建国后到80年代中期。 1948年,英国政府结束巴勒斯坦托管统治,以色列宣告成立。 第一代首相本·; 古里安宣布建国三大体上是犹太复国主义+社会主义+平等主义。 这实际上肯定了巴基茨在国家建立和快速发展过程中的巨大作用和影响,促进了巴基茨今后的快速发展。 这一时期出现了前所未有的移民大潮,1948年有10.2万移民回返。 1949年回归浪潮达到高峰24万人,平均月2万人; 1950年17万人,1951年17.5万人。 建国初期的4年间,共计到达68.7万人,国内犹太人口倍增(独立时的以色列为68.7万人)。 。 建国头几年,又建立了84个新的基布茨,到1958年初,基布茨成员达到7.97万人。 1963年,基于库布兹联合体成立了库布兹运动联盟。 这是第一个全国性的基布兹联合体,负责协调各基布兹的共同事务。 70年代基布茨的农业产量占全国生产总量的40%以上。 随着以色列经济的迅速发展,库布茨内部工业和第三产业也开始迅速发展,改变了以往单纯的农业结构。 1969年,库布茨有164家,到80年代中期达到400多家,在国内塑料、金属、食品等工业行业占有很大的市场份额,同时开始开拓海外市场。 第三产业,特别是旅游业也逐渐成为基布茨的重要收入来源,工作人员也相应增加。 到20世纪70、80年代,库布茨的组织形式和生活习惯基本定型,进入历史黄金时期,成为以色列政府自豪的对外展示橱窗。

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第四阶段从20世纪80年代中期到现在是基布茨的转型时期。 这个时期,基布茨挑战与机遇并存。 受20世纪80年代以色列国内经济危机的影响,基布茨面临着生存的威胁。 1983年至1995年间,库布茨的流失人数超过343人,流入库布茨的人数只有77人。 基茨成员的流失数远远高于非成员的流入人数。 2002年,以色列全国约有2000名库布茨居民离开农场寻求另一条路,但只有619人选择进入库布茨生活。 据2005年以色列社会学家本·称,拉斐尔领导的调查委员会的数据显示,以色列260多个基布兹的债务总额达到20亿美元。 成立于2004年的62年麦祖巴基布兹成为历史上第一个破产的基布兹,2005年有两个基布兹向政府申请破产保护,其他许多基布兹也处于破产边缘。 为了适应新形势下经济的快速发展,基布茨开始了改革。 经过改革,基布茨情况明显缓和,据基布茨运动官方统计,2005年至2005年,基布茨总人数增长20%,达到143000人,为历史最高水平。 基辅( afikim )的人口从每年500人增加到600人。 现在,库布兹的申请加入人数已经超过了离开的人数,等待者名单越来越长。

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1998年产生了一种新型的库布兹爱诗博( eshbal ),创始人为60名青年男女。 诗博和其他库布大不相同,他们没有他们的土地,没有现成的工厂,没有生产资料。 成员所拥有的只是各自不同的技能。 个人劳动是这个基布茨所有活动的经济基础。 成员们在附近的学校教书,在附近的城市从事各种各样的社会工作。 他们的工资支付给基布茨,基布茨按小组发放生活费。 在这些年轻人的理念中,基布茨的生活中心首要有两点。 一个是集体责任感,另一个是社会责任感,他们的工作和生活就是这两者的组合。 目前,热爱诗博的60名教育家分为7个核心小组,负责以色列许多教育项目,包括以色列社会不同部门的年轻人。 各诗博成员每天要诱惑约4000名年轻人。

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三、基布茨的成功体验

(一)政府支持

以鲁宾为首的巴勒斯坦办事处的鼓励和支持是依赖于早期基布兹体制形成的官方保证。 9世纪末期以来,犹太人在巴勒斯坦的入侵活动,由于条件恶劣、资金不足,慈善家和犹太复国主义组织的支援不可或缺。 从一开始当局政府就给予了必要的鼓励和支持,使这个新事物顺利成长和迅速发展。 以色列在1948年建国后,农业部为从事农业生产的基布茨提供了各种各样的服务,为他们提供了具体的指导,指明了快速的发展方向。 1949年,全国开始了合作农庄定居开拓运动。 基茨的老成员组成了一个小组。 他们作为领导人,必须考虑基布茨的组织结构、社会问题、经济状况、农业技术,并指导生活上的问题。 对于不适合农业的山区和北方的一点荒地,首先在这些地方建设劳动村,犹太民族基金雇佣劳动村的移民修路、平整土地、绿化荒山,付给他们一定的工资,山区可以耕地,就可以经济自立的农业合作农庄 其中大部分是蟑螂。 儿童体制是一种创新之举,其成功不仅依赖创始人们的主观努力,也依赖一点客观因素的支持,特别是官方的支持。 为什么这么说呢,因为库布兹体制的诞生,很大程度上取决于此。 1957年,在库布茨进一步快速发展的情况下,农业不仅满足了人们的要求,而且出现了剩余,农产品价格下跌,农业收入下降。 政府和犹太代理商以及各银行、农业组织设立特别共同基金,补贴饲料、化肥、水价等农业。 目前,以色列政府仍然对社会工作者公司采取扶持政策。 例如,ahava化妆品企业取得以色列政府授予的死海资源的独家特许经营权,其他企业禁止死海经营化妆品,这样就不会引起企业间的竞争,从而导致商品降价和资源低价。

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(二)积极调整产业结构

第一只小蟑螂只从事农业生产。 而且,其耕作方法相当原始,栽培作物也比较单一,在耕作淡季,成员们经常打工以弥补平时收入的不足。 但是,从20世纪20年代开始,随着大基布兹的出现,在政府和相关协会的指导下,开始了多元化经营的综合农业模式。 其指导方针是,在人畜食物诉求方面实现最大限度的自给自足,剩下的农产品可以销往市场。 在这一方针下,巴基茨成员除种植小麦、大麦、饲草、玉米等大田作物外,还积极快速发展奶牛业、果树种植业、蔬菜栽培、家禽饲养业等,巴基茨农业走上了综合快速发展的道路。

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从30年代后期左右开始,为了满足农业机械化,特别是二战时期军队对工业品的诉求,基布茨也开始迅速发展自己的手工业和工业,在生产饲料、农机及其零部件、军工产品等的同时,取得了巨大的快速发展和长足的进步。 因此,最晚从30年代后半期开始,基布茨的产业结构发生了一点变化,迅速发展了独立于农业的独自的手工业和工业。 从50年代初开始,苜蓿脱水厂、轧钢厂、肉鸡屠宰厂、饲料厂等具有区域合作性质的第一家现代化农产品深加工公司也开始成立。 到1977年,工业项目达到300个。 至此,从整体上看,库布茨的产业结构变成了农业和工业两点世界。 之后,基布茨的产业结构除了上述以外,还发生了更加迅速而深刻的变化。 20世纪80年代,基布茨以前传下来的农业经营开始减少,经营其他领域,基布茨工业公司达到400多家。 1985年,基布茨公司占全国塑料和橡胶领域总产值的42.2%和出口额的62.6%,木器领域产值的14.7%和出口额的30.9%,金属和机械领域产值的10.4%和出口额的9.5%,食品工业总产值的5.1%出口额的22.4% 总结一下,库布茨的经济结构工业占70%,农业占20%,旅游业及其他各占5%。 目前,只有15%的基布茨成员从事农业,更多的基布茨成员正在向经营性商业服务、洗衣店、餐厅、幼儿园、游泳池等迁移。

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目前,第三产业开始快速发展,同时逐渐成为库布茨经济快速发展的要点。 目前,参观基布茨是以色列重要的旅游项目之一,外国游客自古以来就流传着保存节目,为以色列增加了可观的旅游收入。 基茨春池公社不仅有高度现代化的农业、良种牛场和鸵鸟养殖场,还有先进的旅游产业,他们的鱼食已经成为知名的旅游企业品牌,每年都有丰厚的收入。 儿童产品不仅面向国内市场,也面向国际市场。

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(三)若干改革

基布茨的根本制度是公有制,基本目标是基布茨全体成员共同劳动、共同占有、共同生活,人人平等。 随着基布所面临的内部环境和外部环境的变化,基布出现了一点问题。 为了更好地生存和快速发展,基布茨进行了一系列改革,基布茨进入了转型期。

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首先,财产的性质发生了变化。 原本属于基布兹的财产,现在逐渐归成员个人所有了。 这些财产包括成员居住的房子,也包括基布茨的股票。 在一定的限制下,这些财产可以买卖。 小布奇实行住房改革,将原有统一住房打折出售给个人。 基茨内的大部分公共服务项目、水、电、洗涤、垃圾解决等也改为收钱服务。

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其次,实行工资制度。 根据成员所从事的工作性质和从事量的不同,给予不同的员工报酬,很多劳动者得到很多劳动者,少劳动者少。 就像以前一样,做得好也不行。 改革后,经理可以拿到洗衣工人两倍的工资。 人们可以保存越来越多的自己额外的收入,不需要提交公共交通,可以给朋友和家人一些钱。 通过工资改革,基布茨产生了三种形式。 188个蟑螂已经迁移到更新的蟑螂模型中,占总蟑螂数量的72%。 他们成员的工资不同,一部分来自他们的员工,一部分来自基布茨其他资源的收入。 混合型的木付子有9个,他们的第一收入平均分配给成员,只有很小一部分作为工资发放的65只木付子保存着以前流传下来的分配方法,无论成员做什么工作都有同样的收入。 更新后的库布茨模型可以根据个人收入扣除差额税款后发放给个人,从而缩小贫富差距,同时实现与能力相应的报酬。 这笔资金的一部分是为了改善农场内的教育、文化设施而集体掌握的。

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生活再次发生了很多变化。 成员的服装和饮食不再统一,成员可以在家做饭。 购买自己喜欢的、用咕嘟咕嘟无法满足的高级商品。 这项改革大大提高了成员对工作的积极性,减少了浪费。 从小过集体生活也大致变了。 近年来,虽然许多库布组织比较宽松地允许家庭育儿,但并不过分强调孩子的公共性,也给了孩子成年后是否留在库布很大的自由。 对于选择加入基布茨的年轻人和未被批准的年轻人,基布茨将提供三年的经济支援,骑马,送至中途。 剩下蟑螂长大的孩子的约一半,有很多人从外部申请加入蟑螂。

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最后,积极扩大海外市场。 以色列当地市场狭小,库布茨的迅速发展受到限制。 为了扩大自己的经济实力,小炯开始在海外投资。 1965年,以色列最富裕的库布兹hatzerim发明了滴灌技术,拥有自己的跨国公司netafirm企业,20世纪90年代,netafirm企业的年收入为2.3亿美元,其中80%来自出口。 这家企业的产品已经进入世界许多缺水国家。 2004年,以色列北部的基布兹·阿尔法向非洲的津巴布韦出口了价值1400万美元的军用设备。 2005年基布茨在欧美投资2000万美元合资或独资设立了10个新工厂,比2004年增长了30%。 基茨计划投入巨额资金在海外建设新的生产线和物流中心。 为了得到越来越多的资金,基布茨开始在金融市场融资。 2004年,以色列首家基布兹公司股票在特拉维夫股票交易所上市,成为基布兹进入股市的成功典范。 2005年初,以色列北部shamirkibus公司的股票在美国华尔街纳斯达克上市,融资550万美元。

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虽然基茨在各个方面都发生了巨大的变化,但平等、公有、自发、民主主义的基本东西没有改变。 儿童保存着免费医疗、免费教育、集体救助、公共文化等以前流传下来的东西。 儿童的负责人和管理者仍由全民投票选举产生,每四年举行一次,而且全员每年都向领导层进行信任投票,无法通过信任投票的领导人将被罢免。

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四、基布茨的贡献和广泛的影响

基茨作为一种社会主义经济和社会组织形式,成功地存在了一百多年,并且发展得越来越快。 基布茨是以色列民族复兴柱石,与工会、国防军并称为以色列的三大支柱。 这个模式对以色列的建立和迅速发展,对人类公有制的探索做出了巨大的贡献。

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第一,基布茨对政治界有重要影响。 书·; 古里安受基布茨和社会主义思潮的影响,于1919年建立劳动联盟,以建立民主、人道的社会主义为奋斗目标。 1948年,该联盟演化为以色列统一工人党(以色列工党的前身),为以色列的建立和迅速发展做出了巨大的贡献。 建国后,在1977年选举失败之前一直掌握着国家的政权。 工党主张应以变革的方法消除资本主义弊端,重视公平的社会收入分配政策,建立完善的社会保障体系,遏制贫富差距,维护社会稳定。 1948年至1977年间,8位政府总理中有4位曾是基布图成员,本·; 古里安卸任后回到了基布茨。 政府部长中约有三分之一来自基布茨,不少基布茨成员在国防军中担任重要职务。 1977年以后,基布茨在政治界的力量和影响大大减弱。

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第二,基布茨对经济的快速发展产生了重要影响。 基茨在以色列国民经济特别是农业经济快速发展史上占有重要地位,同时做出了突出贡献。 在农业方面,以色列的地理条件非常差,国土的约一半是沙漠地区。 1953年,基布图族开始引水工程,1964年第一期事业完成后开始通水。 沙漠中出现了5.7公顷的绿洲。 以色列发生了巨大的变化。 过去的沼泽地被排水,被改良为早期浸水得到保证的万顷良田。 以前赤裸的山头再次被树木覆盖,沙漠中出现了绿洲。 以色列的农产品不仅可以自给自足,还大量出口到欧洲,赚取外汇。 这个经济奇迹的创造者首当其冲。 年,以色列基布茨的农业产值超过17亿美元,占全国农业总产值的40%。 基茨取得的这些成果,首要的是依靠最新的科学技术。 基茨族利用现代生物技术精心培育了适合本土栽培的多个新品种,与水源有限的弱点相比较,开发了世界上最先进的滴灌技术和喷灌技术及装备,它们共同创造了高效、高质量、高产的以色列现代化农业。 在工业方面,基布茨既是劳动锡安主义的提倡者和实践者,也培养了大量采石、建筑、道路工程、灌溉等技术工人,这些人在以色列建国前后进入了重要岗位,发挥了重要意义。 从20世纪60年代开始,基布茨开始迅速发展工业,到1996年,基布茨公司总数达到388家,已经建立了比较完善的工业体系。 产品包括塑料、机械食品、服装,而且还涉及计算机、通信设备等高精锐产品,工业总产值占当时以色列工业总产值的7.7%,出口工业产品占全国工业品出口总额的8.2%。 年,基布茨的工业总产值为8亿美元,占以色列工业总产值的9%。 以旅游业为首的第三产业也发展迅速,成为基布兹的重要收入来源。 恩格夫基茨因圣彼得和戈兰高地的葡萄酒而闻名,每年都吸引着众多游客。 前面提到的春池公社的鱼食是有名的旅游企业品牌,春池公社每年都举办春池音乐节,这已经成为世界闻名的音乐活动。 而且,基布茨积极招募国内外志愿者,让他们体验生活。 基茨又走出国门,走向世界,积极向海外投资。

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第三,以色列库布茨的效率和高生产率与其知识化的快速发展道路密切相关。 犹太人历来重视教育,本·; 古里安说没有教育就没有未来。 在结束两千年流浪生活后终于拥有祖国的以色列犹太人更加重视国民的文化教育 20世纪70年代以来,以色列的教育经费从未低于gdp的8%,这不包括各种私人学校和海外投资,政府投资占教育经费的65%。 以色列的义务教育年限为12年,犹太人100%接受教育。 年,以色列7所大学中有3所排在世界大学第100位,其中4所大学的计算机科学专业排在世界大学前30位。 以色列发达的教育给基布茨成员带来了很高的文化素质,受社会主义思想影响的基布茨人民非常重视进行集体主义的思想教育。 为什么这么说呢,因为基布茨的成员不仅有很高的文化素质,还有很高的思想素质。

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第四,基布茨为世界公有制实践提供了成功案例。 早期的空社会主义者弗朗吉、新协和村等,以及中国的人民公社、苏联的集体农场都属于社会实验。 儿童作为社会主义和集体所有制经济形式的尝试,至今仍极具生命力。 成立100多年,也经历了坎坷,但经过改革的基布茨,如今发展迅速,呈现出新的面貌。 实现了基茨内部无剥削无压迫人人平等的社会主义理想和奋斗目标。 吉斯坚持平等、民主的理念,成员之间互助团结。 基茨的改革也依然重复了生产资料公有制的大致情况。 2009年,以色列第一个基布茨·德甘尼亚庆祝了100岁生日。 迄今为止历经百多年历史的库布茨为人类公有制实践提供了成功的事例。 基布茨之所以持续到现在,取得了这样的成果,首要的好处是基布茨成员会自发地接受基布茨的经济社会组织的形式。 它可以一个一个地发挥和调动基布茨成员的这种主观能动性,使基布茨长时间保持活力。 第二,基布茨非常重视商品经济。 吉布茨内部长期以来实施着费用最高的商品供给,但在外部建立经济主体后,积极通过国内市场和国际市场进行商品买卖,参加国内外市场的竞争,遵循优胜劣汰的大致情况,基茨的事业迅速发展。 第三,库布茨要比较有效地进行改革,配合市场经济时代经济的快速发展进行改革,才能使库布茨的转型成功。 这可以为中国农村合作组织的快速发展提供有益的参考。 相比之下,我国农村合作组织的快速发展路径至今关注商品合同、要素合同、管理水平,但在核心所有权——集体产权方面创新还不够。 实践说明,农村合作组织作为维护农民利益的一个工具,其自身具有适用的人文地理环境。 随着后者的一些变化,农村合作组织需要根据地区不同情况选择合适的组织形式。 但是,这种组织形式必须立足于生产资料集体所有制方面的创新,将来无法为各种农村合作组织提供巨大的快速发展空之间。

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儿童的照片(来自网络) ) ) ) ) )。

复印件来源: 《经济纵横》年第3期,第62-68页。

作者简介: [/s2/]程恩富,中国社会科学院首任学部委员,学部主席团成员兼马克思主义研究学部主任、教授、博士生导师,中国社会科学院大学学术委员会副主任兼首席教授。

孙业霞,东北师范大学马克思主义系副教授、硕士生导师。

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