“日本仙台劳工机构关于劳动合同的传单”

核心提示

天下乌鸦一般黑，中日老大都一样！ 请看日本劳动机构关于不续签合同和无固定期限合同的咨询公告！

赤坂羽

校对:白龙马

仙台posse:npo (非营利团体)法人posse仙台支部

posse是一个以劳务咨询为中心，致力于解决年轻人工作中面临的各种问题的非营利组织。 河北新报是日本宫城县一带首次发行的地方报纸。

仙台posse对外免费提供各种劳务和生活咨询。 另外，还参加了宫城·的组织。仙台等受灾地的支援事业。

3月3日，开通咨询热线！

3月3日(星期六) 13时~17时，开通关于不续签合同(注1 )和无固定期限合同)注2 )的咨询热线。

注1 )原文为停止雇佣，导致本来应该继续雇佣的外出务工者在一定合同期结束时不再更新，被雇佣者被解雇的现象。 类似于不续签中文劳动关系中的合同。

注2 )原文为无限期转换，是指本来需要每隔一段时间更新的劳动合同在连续多次更新后，要求转换为无一段时间的合同的规定。 类似于中文的无限期合同。 由于日本劳动者在签订无固定期限的合同之前被视为非正式劳动者，因此以下所述的转正与签订无固定期限的合同同义。

npo法人posse与东北劳动律师团(注3 )、布莱克公司与仙台律师团对应的同时，3月3日(周六) 13点-17点不续签合同·； 无固定期限合同的咨询热线。 此次活动是日本劳动律师团发起的全国统一热线活动的一环，河北新报也对此进行了报道。 《宫城三法律团体关于合同禁止更新情况的声明》(年2月27日)。

注3 )日本的东北地区是指青森、秋田、岩手、山形、宫城、福岛六县。

以下是日本劳动律师团官网上的介绍复印件。

年4月很多新劳动者可以根据劳动合同法第18条(注4 )签订无固定期限的合同。 因为在这期间会举办这次活动。

注4 :根据日本劳动合同法18条，某劳动者固定期限合同签订时间累计超过5年的，由被雇佣者本人申请，可以转为无固定期限合同。 该条例自去年4月起正式生效。 每年续签一次合同的派遣劳动者军队，在今年合同期满后，当然也符合获得无固定期限合同的相关条件。

可以看出，在目前的公司中，在劳动者能够马上跳槽之前，停止雇佣一定期间的合同员工，或者为了使劳动者不能行使转职权而在就业规则上增加许多项目和雇佣上限等行为相继发生。 这种情况与劳动合同法设立之初的目的，即消灭不利于劳动者的不稳定雇佣现象的目的相反。 现在的职场，对于很多非正规劳动者来说，是随时都有可能失去工作的恐怖职场。

日本劳动律师团此次根据员工逃避转正的各种实例，向广大劳动者朋友们说明如何行使劳动合同法第18条赋予的无条件转正的权利，以及如何与违法终止雇佣行为作斗争。 出于这种考虑，我们决定开展热线活动。

活动当天仙台中央法律事务所将设置专用电话，届时本公司法人和律师将进行应对。 电话号码如下。

022-261-4444

022-261-5555

有困难的人，请务必联系。 另外，当天因各种理由无法联系的人，请通过普通的咨询窗口联系。

022-302-3349 (工作日17点~22点的休息日12点~22点) ) ) ) ) ) ) ) ) ) ) ) )至) ) ) ) ) ) )。

邮件: Sendai @ NPO posse.jp

(咨询是免费的，严格保密)

东北劳动律师团是由东北地区约100名专门负责劳动问题的律师组成的团体，每周三举行免费劳务咨询和反对修改劳动法的座谈会。

附:“宫城三法律团体关于不更新合同的声明”

法律事务志愿者律师团宫城支部与其他三个组织合作，26日发表声明，反对违反法律宗旨的行为，不续签合同。

声明中强调了这样一部分公司和大学采取的方针是，对雇佣时间超过5年的外出打工的劳动者一律中止雇佣。 随着劳动合同法的修改，雇佣被合并，累计超过5年的外出务工者可以申请将合同变更为永久劳动合同。

东北劳动律师团3月3日开设免费电话咨询窗口不续签合同·； 打热线。 下午1点-5点请拨打022(261 ) 4444或) 261 ) 5555咨询。

当天下午1点在仙台市青叶区宫城县民会馆召开了以平等稳定雇佣为目标的研讨会，东北劳动工会委员长片山知史等进行了演讲，免费入场。

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npo法人posse仙台支部

地址:宫城县仙台市青叶区1-14-20kikuta大厦6楼

022-302-3349

传真: 022-302-3239

电子邮件: Sendai @ NPO posse.jp

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