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“2015年十大劳工信息事情评选结果”

发布日期:2021-06-21 11:18:01 浏览:

每逢年末年初,总是要盘点过去,展望未来。 过去的一年里,又发生了那些事件,关系到我们工人的命运!

新生代网络、萤火虫工人服务中心共同举办10大劳动信息事件评选,以此来记忆劳动者的历史。 在历时半个多月的评选中,有479人(其中男性占71.61%,女性占28.39% ),职业比例见下图) )参加了网络评选。 此外,还有60名深圳地区的工人参加在线讨论和评选。

“2015年十大劳工信息事情评选结果”

 

中国工人的斗争正处于波澜万丈的景象中,运动和事情就是从这里开始的。 从中选十个,真的很难取舍。 除此次评选的十大外,如深圳光明新区人工堆积土坍塌事件,工业区被掩埋,7人死亡,75人失踪。 工人的行为值得我们赞扬。 例如,深圳一群老年农民工长期以来多次为补充养老保险维权而工作。 在另一个领域,铁路职工已经反对降薪,派遣劳动者赢得同工同酬等,劳动者酝酿着斗争。 … …

“2015年十大劳工信息事情评选结果”

选出的十大劳动信息案件,案件重大或具有代表性意义。 我们将进行简要的介绍和分解,欢迎越来越多的讨论。

  

一、劳动机构人员被逮捕帮助劳动者维权惹了谁

【事件回顾】12月3日,广东省多个劳动机构的工作人员和工人被警察带走。 其中包括佛山南飞雁社工中心负责人何晓波、番禺兼职人员曾飞洋、员工朱小梅等,目前已有曾飞洋、何晓波、朱小梅、孟晗4人涉嫌扰乱社会秩序,被逮捕。 番禺的打工族主要涉及劳资集体谈判和咨询。 南飞雁首先是法律咨询、工伤访问,曾多次受到政府的表彰。

“2015年十大劳工信息事情评选结果”

【关键词】劳动机关的刑罚

 

【审查】在目前的劳动者游戏中,劳动者大多处于弱势地位,这是很多劳动公益机构出现的理由。 这些机构也大多提供法律咨询,以进行工伤维权为主,配合劳动者集体行动和公司谈判协商权益问题。 是劳动者维权的重要援助!

“2015年十大劳工信息事情评选结果”

劳动机构的出现,是背后官方工会脱离劳动者,相关部门不作为的结果。 有关部门的责任转嫁,必须踢球无视,偏袒资助方,工人罢工,组织协商谈判。 如果本公司拿出挖掘人的私德问题的精神,什么样的劳动事件不能处理,什么样的劳资纠纷不能处理?

“2015年十大劳工信息事情评选结果”

从罢工封锁,到逮捕乃至狱警集体谈判,劳动者代表、今天的狱警对劳动机构工作人员的逮捕,正是以维持稳定为目标的zf自己制造了不稳定因素!

【工人之声】职务侵占、国家安全保障? 除了罪过之外,什么患处也不辞! 这些都是强迫罪,实际上不允许这些机构存在。 不允许见律师。 有些人没有了人身权利。

(/S2/)二、庆盛工人维权(/S2/) )/S2/)优衣库代工厂是指血汗工厂(/S2/) )

【情况回顾】年6月9日,位于深圳的庆盛制衣厂方面单方面宣布搬迁工厂,没有提及赔偿。 工厂方面拒绝工人要求的集体谈判,开除工人代表,曾经罢工三次的工人立即罢工,通宵保卫工厂。 工人被警察逮捕、殴打和强制复职。 怀孕妇女流产,微博被关闭。 6月29日,108名工人到省访问厅静坐一周后,同样被警方押送,关在深圳几个派出所。 当晚被释放,但劳动者共同筹措维权食宿费的银行卡被政府官员夺走。 庆盛是优衣库的代工厂,由于工资低、强度大,职业安全得不到保障,被指责为血汗工厂!

“2015年十大劳工信息事情评选结果”

【关键词】工厂罢工云基金血税工厂

 

【核定】

在有关部门的强烈压迫下,庆盛罢工最终没有成功。 庆盛工人已经罢工了三次,更早的时候他们还没有用自己的社会保障争取。 这次面临工厂搬迁,要求公司进行合法补偿。

工人的要求完全合法,但合法的要求很难得到保障! 庆盛劳动者从15年6月开始的维权活动经常受到压迫。 值得长期维权、女工占绝对多数的庆盛工人的再三关注、赞扬和支持。 我们也不会忘记政府扣押和殴打工人进行逮捕的行为。

“2015年十大劳工信息事情评选结果”

在这次罢工中,首次进行了网上筹资活动,通过网络平台的发布,短短几天内迅速筹集到了数万元。 尽管后期账户被冻结,银行卡被无耻地夺走了。 这表明资金问题已经受到许多维权工人的重视。

经济下行,工厂搬迁更多,维权斗争也更多。

【工人的声音】太过分了! 我们穷人只有他们能帮助我们。 你们zf一直以来都在帮助上司! 你觉得我们工人都很懦弱吗? 说煽动就煽动,说被利用就被利用?

三、增益劳动者维权大胜封闭工厂补偿和公积金补偿

【情况回顾】广州番禺利得鞋业工人因工厂搬迁罢工后,资方履行了加班费、带薪补贴、高温补贴三项承诺,但未履行社保、公积金和工龄补偿三项承诺。 年4月20日,2500名工人再次开始全面罢工。 罢工5天守工厂4晚,经过2次谈判,工人要求企业对约定发布书面公告或签订协议书。 4月25日下午3点,关闭工厂设置补偿金和公积金一次不重复解决的补偿开始打入全厂工人账户,工人随之恢复工作。

“2015年十大劳工信息事情评选结果”

【关键词】利得鞋厂迁厂补缴社保补缴工作年限补缴公积金

 

【审查】利得鞋厂的胜利是(/(/K0 ) )前的胜利,罢工的胜负要素很多,但最终取决于高度的团结和组织。 在罢工权利维护方面取得了胜利,为许多值得学习的经验做出了贡献。

根据工人集体维权,组建了大量工人代表会议、工人大会、罢工集会、以及工作中不可缺少的qq群等网络群体。 由于现实中严密的组织、在线qq群的积极活跃的讨论,工人们团结得很好。

集体维权简报很专业,在微博、微信、qq群、相关网站推送及时。 确保关心维护权利的人们及时了解和声援权利罢工的进展。

获得维权胜利,但帮助获得维权的劳动机构被逮捕。 虽然抓住了一些身体,但是不能阻止劳动者争取权利的大趋势!

【工人之声】面对资本家,工人必须团结起来。 但是要团结起来,就需要劳动者自己的组织。 庆盛和增益为什么没有一一成功,确实值得我们反省。 这也反映了地方zf的不同。 深圳zf更强硬,今天zf在改变性质。

(/S2 ) )四、公司破产业主逃跑(/S2 ( ) )/S2 ) )工人怎么办?

【情况回顾】近几年,全国爆发了大规模的公司破产、业主出走、劳动者权益维护连锁现象,罢工浪潮、讨薪浪潮层出不穷。 在拥有世界工厂称号的东莞,这一年来,至少4000家公司关门,以电子领域为首的生产制造业公司大量倒闭,媒体称之为新的工厂倒闭浪潮

“2015年十大劳工信息事情评选结果”

【关键词】通过破产罢工领取工资

【评析】年的一年是不寻常的。 因为今年无论民营企业、国有企业、外资企业都出现了大规模裁员、倒闭的浪潮,电子、服装、食品等轻工业、钢铁、煤矿等深入人心。

危急之下,各地上司不约而同地做出了同样的选择! 不仅是深圳,不仅包括东莞,还包括湖北湖南、江苏河北等地。 然后,工人的斗争也从这里开始。 有成功的,有失败的,有辛酸的,也有兴奋的。 但是,最终指向一个方向,吃了我的东西必须吐出来。

“2015年十大劳工信息事情评选结果”

如果制造业持续破产或崩溃,届时将有数千人口失去员工,数百万家庭陷入生存危机。 制造业倒闭,工厂关闭,工人怎么办,特别农民工怎么办? 虽然岌岌可危的斗争会更加困难,但劳动者的权益如果不得到保护,就不会真正稳定。

“2015年十大劳工信息事情评选结果”

【工人的声音】很多这种事情发生在身边或者自己身上,信息也很多,找工作越来越难找,未来很渺茫,生活无望,失业了该怎么办?

(/S2/)五、民工周秀云因暴力执法死亡事件(/S2/) )。

【事件回顾】年12月13日,山西太原龙瑞苑工地打工的周秀云及其丈夫、儿子、工人等领工资与保安发生冲突,随后在龙城派出所警方处决中,周秀云因警察暴力侵害身亡,其丈夫、儿子、工人在派出所遭到多名警察殴打。

12月20日,案发时的视频被传到网上,12月30日,涉案民警王文军被捕。 年1月30日,法医鉴定周秀云连接因钝性暴力致闭合性颈部损伤(颈椎骨折、颈椎间盘断裂、颈髓挫伤),死于急性呼吸循环功能衰竭。

年1月2日晚,太原市公安局长汪凡向受害者家属和社会道歉。 年5月,王文军、郭铁伟、任海波3名涉案警察分别被检察机关以涉嫌故意伤害罪、滥用职权罪提起公诉。 目前,该案尚未判决。

【关键词】领工资的潮资本黑手党

 

【审查】事件发生后,相关警察的行为引起了很大的民愤。 但是,应该观察:

一是在事情背后的房地产资本操纵下,对内盘剥劳动者,对外蚕食全民利益的链条。 这个链条被政府和企业勾结,层层分包,暴露出来的幕后黑手包围着。 死者家属代理律师通报称,案件项目为无证违规建设、无证非法施工、无钱非法开工、无钱非法分包、非法榨取民工血税牟利的项目,其背后势力很大。

“2015年十大劳工信息事情评选结果”

二是如果把悲剧归结为恶警的个人行为,就看不出其背后深刻的阶级矛盾。 警察作为国家的暴力机器,暴力多被最底层的劳动者使用。 从多次殴打、罢工工人的逮捕,到警察在这次事件中凶恶暴力的表现,请想想。 如果散步、与人发生冲突的是白领、市民、业主、业主等群体,警察会这样对待吗?

“2015年十大劳工信息事情评选结果”

【工人的声音】这个视频我看了好几遍,这个事件太惨烈了,看着看着又心痛又愤怒。 周秀云的遭遇与庆盛工人的维权遭遇、劳动者维权者被逮捕的性质相同。

(/S2/)六、工友联名信对深圳最低工资的上涨(/S2/) )。

【事件回顾】自年3月1日起,深圳最低工资调整为2030元,居全国第一。 但实际上,由于还计算了劳动保险、福利待遇,相比之下,深圳的最低工资低于去除这两者后的上海(元)。

年11月,深圳一些劳动者非政府组织进行了关于生活工资和支出的问卷调查。 主要数据如下。 产业工人每月收入平均工资3316元,平均每月加班时间60小时。

这份调查报告和千人联署要求提高最低工资的信提交给了深圳市人大等部门,最终促进了传言中本不会提高的最低工资的上升。

【关键词】最低工资生活工资

  

【评决】这是自古以来就有的说法,作为受到歧视的外出务工者,即使是与身边好处相关的最低工资失调,也必须要看一部分部门的脸色。 多年来,哪个最低工资涨了,请工人召开过听证会吗?

无论年深圳市最低工资上调是否与联名信直接相关,工人们联名信的意义非凡。 通过直接要求、公开发声,调动话语权,打破被边缘化的事物。

请不要忘记。 根据国务院发布的《就业促进计划(-)》,我国最低工资标准年增长率必须达到13%以上,以社会平均工资的40%作为调整最低工资的基础(深圳市年工作人员月平均工资为6054元)。 今后必须更加努力。

【工人的声音】最低工资成为不加基本工资的理由。 基本工资没有调整的情况下,工资就和没有加工资一样。

七、广东职业病发病数5年上升7.3倍的患病工人主要来自电子、塑料和鞋业

【事回顾】东莞市大岭山友维工友公益服务中心从2008年开始进行职业病探访,他们在东莞市人民医院和东华医院共接触85例职业性白血病人,发现职业性白血病近年来有高发趋势。 东莞多家大型医院血液科专家表示,临床每年就诊的白血病病例明显增加。

“2015年十大劳工信息事情评选结果”

据广东省职业防治院调查,2001-年间,广东报告相关病例198例,后5年为前5年的7 .3倍,发病年龄17-66岁,呈年轻化趋势。 职业病在广东主要有尘肺、化学品中毒、噪声聋三种。

【关键词】职业病发病高峰

 

【评定】其实不仅广东,浙江、江苏、山东都有类似职业病高发的报告。 职业病有一定的潜伏期,职业病频发,并不表示目前的职业安全保护比以前恶化了,但目前这方面实施得如何还不太简单。 要做好职业安全和健康工作,需要政府、公司、劳动者三者共同工作,但首先,需要整体的高压监管。

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【乘务员的声音】我们平时经常接触这些危害,但对职业病不了解,平时不太警惕。 职业病肯定一直频发,但只是最近政府开始重视,才有这样的统计数据。 12年内有198例职业病? 其实应该多得多!

八、广州沙头街环卫工维权取得胜利

【情况回顾】10月26日,在广州市第28届环卫工人节上,第二天,40名环卫工人在番禺区沙头街垃圾桶门口排队领取标语维权。 在新的环卫事业投标中,原本负责沙头街环卫事业的广州市建广机械化保洁有限企业(以下简称建广企业)成为投标对象,但建广企业成为投标对象后,未就劳动者事业进行协商,要求劳动者在辞职报告上签名。 环卫工人与建设广企要求支付经济补偿金的新企业建立直接劳动关系,避免被劳务派遣。 10月28日,4名工人代表开始谈判,实现了所有需求。

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【关键词】环卫工罢工劳务派遣经济补偿

【审查】有些环卫业务不适合劳务派遣,建广企业在劳务派遣中吃着40个个体的空工资。 环卫工人结合实际,与切实要害进行对比,提出了确定的需求,最终实现了完全的胜利。 工人总结说:“工人在抗战时需要团结,抗战胜利后,要更好地维护工人之间的团结!

“2015年十大劳工信息事情评选结果”

广深等环卫工人罢工不断,其根源正式是广深一直推进的环卫领域的外包,从而侵害了环卫工人的权益。 例如,自由扣除工资、自由罚款、不支付社会保障、加班… … 也有企业吃外包工资为空的工资。 被称为路上天使的环卫工人就是这样对待的。

“2015年十大劳工信息事情评选结果”

环卫工人今天的状况,是中国工人的缩影。 后卫的斗争给了我们越来越多的启示。

【工人之声】环卫工人是工人中的弱势群体,他们能赢,我们应该更有希望。

九、社保:缴费比例高,工厂总拖欠

【情况回顾】中共十八届三中全会明确指出,适当降低社会保险费率。 目前,我国职工五险一金占工资的比例很高,并随着各地市平均工资虚高而不断上升。 据清华大学教授白重恩测算,我国5个社会保险法定缴费总额相当于工资水平的40%,部分地区达到50%,我国社会保险缴费率在全球181个国家中排名第一。

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【关键词】社会保障缴费基数

 

【评价】近年来,发生了因第一代农民工迎来退休年龄,公司未支付社会保障而引起的大规模抗议。 深圳庆盛、东莞裕元、广州增益等工厂爆发的一系列事情就是例子。

但是,社会保障缴费比例高也是一个非常严重的问题。 对公司来说,支付社会保险的费用巨大,促使企业广告主消极应对。 工人抱怨说,收入本来就很少,但将近一半的收入被用于社会保障。 国家和地区在制定社会保障政策时,基本没有考虑到缴费的多寡对低收入者的影响。

“2015年十大劳工信息事情评选结果”

我们认为社会保险作为一种二次分配制度,应该花时间减少低收入者的压力。 参考德国的规定,对于月薪低于400欧元(相当于人民币2800元)的员工,雇主认为必须承担全部5种保险的保险费。

【工人的声音】工资那么低,居然要给社会保障几百块钱,社会保障真的太高了。

( )十、女工)我们要休生理假! 痛经假为女职工保护规定[/s2/]

【事情回顾】年3月8日,由长期关心女职工权益的公益组织深圳牵手职工活动室公布了几个月带薪休假募集的10大理由。 211名女工写下了自己对月经假期的意见。 她们痛感月经期间的业务带来的身心伤害,呼吁国家尽快立法,让女员工每月至少能有1-2天的带薪休假。

“2015年十大劳工信息事情评选结果”

年11月,广东省实施《女职工劳动保护特别规定》办法(送审)征求公众意见,送审提出。 有了医疗机构的说明,女职工可以休一天带薪长假,再次引起了许多难言之痛的女性的关注和热议。

【关键词】经期中女性的权利

 

【审查】毫无疑问,女工们的诉求和要求,引起了全国数亿劳动妇女的呼声。 通过女工们的发声、媒体的普及、与人大代表的信息表达等,女工的经期保护最终也受到不小的影响,最终出现在立法中。 虽然看起来像是很小的一步,但实际上是女工权益保护、支撑女工一天的一大步。 历史会记住这些美好的姐妹们!

“2015年十大劳工信息事情评选结果”

【工人之声】女工在工人群体中比较聪明,平时很少出声,但这次居然影响了立法,引人注目。 这些事件她们也能做,其他劳动者的权益,只要大家努力争取,就能得到!

本文:《“2015年十大劳工信息事情评选结果”

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